Struktur und Gremien

Zur Begleitung des Regionalen Fachkräfte-Bündnisses wurden eine Steuerungsgruppe (genannt „Koordinierungskreis“) und ein Beirat etabliert, die regelmäßig tagen. Die Arbeit dieser Gremien wird durch eine Geschäftsordnung geregelt.

Beirat

Der Beirat begleitet das Regionale Fachkräfte-Bündnis Friedrichshain-Kreuzberg bei der strategischen Weiterentwicklung der Fachkräftesicherung im Bezirk. In ihm arbeiten Vertreter:innen aus Wirtschaft, Verwaltung und Arbeitsmarktinstitutionen zusammen.

Durch diese enge Zusammenarbeit fließen die Perspektiven von Unternehmen direkt in die Arbeit des Bündnisses ein. So können Herausforderungen frühzeitig erkannt und passende Maßnahmen zur Gewinnung, Qualifizierung und Bindung von Fachkräften entwickelt werden.

  • strategische Beratung zur Ausrichtung des Regionalen Fachkräfte-Bündnisses
  • Impulse für eine nachhaltige Fachkräftesicherung im Bezirk
  • Bewertung bestehender Maßnahmen und Identifikation neuer Handlungsbedarfe

Mitglieder des Beirats

Koordinierungskreis

Der Koordinierungskreis ist die Steuerungsrunde des Regionalen Fachkräfte-Bündnisses Friedrichshain-Kreuzberg. Hier stimmen die wichtigsten Partner aus Wirtschaft, Verwaltung und Arbeitsmarkt ihre Aktivitäten ab, um Unternehmen im Bezirk gezielt bei der Fachkräftesicherung zu unterstützen.

Durch die enge Zusammenarbeit können Bedarfe der Unternehmen frühzeitig erkannt und passende Angebote zur Gewinnung, Qualifizierung und Bindung von Fachkräften entwickelt werden.

Im Koordinierungskreis arbeiten unter anderem zusammen:

  • Wirtschaftsförderung Friedrichshain-Kreuzberg
  • Unternehmen und Friedrichshain-Kreuzberger Unternehmerverein e.V. (FKU)
  • Jugendberufsagentur Friedrichshain-Kreuzberg
  • Jobcenter Friedrichshain-Kreuzberg
  • Bezirkliches Bündnis für Wirtschaft und Arbeit Friedrichshain-Kreuzberg (BBWA)
  • Gemeinsamer Arbeitgeberservice der Agentur für Arbeit Berlin Mitte und des Jobcenters Berlin Friedrichshain-Kreuzberg

Der Koordinierungskreis ist das zentrale Gremium für die operative Umsetzung aller Maßnahmen des Regionalen Fachkräfte-Bündnisses. Zu seinen Aufgaben zählen:

  • Maßnahmen zur Fachkräftesicherung im Bezirk entwickeln und abstimmen
  • Angebote und Projekte für Unternehmen koordinieren
  • Ergebnisse und Maßnahmen gemeinsam auswerten
  • neue Impulse und Lösungen für den Fachkräftebedarf im Bezirk entwickeln